○国立大学法人弘前大学契約職員等給与規程
(平成16年4月1日制定規程第46号)
改正
平成22年3月26日規程第29号
平成22年4月23日規程第45号
平成22年12月27日規程第118号
平成22年12月27日規程第120号
平成24年6月29日規程第78号
平成27年3月26日規程第111号
平成27年3月30日規程第117号
平成29年3月29日規程第39号
平成29年11月30日規程第88号
(目的)
(日給及び時間給の決定)
(休日給)
第4条 削除
(臨床研修手当)
(端数計算)
(端数の処理)
(適用除外)
(育児短時間勤務をしている契約職員の給与の特例)
第2条第1項同表に定める額の範囲内の額同表に定める額に,その者の育児休業規程第15条の2の規定の適用を受け定められた週当たりの所定労働時間を38時間45分で除して得た数(以下,「算出率」という。)を乗じて得た額(その額に1円未満の端数が生じた場合には,その端数を切り捨てた額)の範囲内の額
第2条第1項第1号算出した額算出した額に,算出率を乗じて得た額
第2条第3項定められた1日の勤務時間数育児休業規程第15条の2の規定の適用を受け,定められた1日の勤務時間数
(実施に関し必要な事項)
(この規程により難い場合の措置)
(給与の改定)
(施行日)
(経過措置)
(施行日)
(経過措置)
(施行期日等)
(施行日から平成26年3月31日までの間における給与の特例)
(適用除外)
(施行期日)
(日給に係る経過措置)
(時間給に係る経過措置)
(施行期日)
(経過措置)
別表第1
職員の種類級号俸
事務補佐員1級33号俸
技術補佐員(一般職俸給表(一)の適用を受ける者に限る。)1級33号俸
技術補佐員(薬剤師)3級29号俸
技術補佐員(医療職俸給表(一)の適用を受ける者(薬剤師を除く。)に限る。)2級49号俸
技術補佐員(病院看護師)2級141号俸
技術補佐員(病院准看護師)1級153号俸
技能補佐員(技乙)2級41号俸
技能補佐員(労甲)1級81号俸
技能補佐員(労乙)1級69号俸
教務補佐員1級57号俸
別表第2
職員の種類日給又は時間給
医員日給12,000円
研修医9,600円
講師(実習補助者を除く。)時間給6,000円
講師(実習補助者)3,000円
講師(附属学校園)1,800円
講師(外国語指導助手)3,500円
ティーチング・アシスタント(修士課程)1,200円
ティーチング・アシスタント(博士課程)1,300円
リサーチ・アシスタント1,300円
医員1,500円
備考 契約職員の医員(歯科医師に限る。)の日給は,歯科医師免許を取得した年度の翌年度末までは9,600円とする。